Chú trọng đào tạo, bồi dưỡng, sử dụng cán bộ người dân tộc thiểu số

Đăng lúc: Thứ ba - 25/06/2019 17:22 - Người đăng bài viết: tranminhhien
Thực hiện Nghị quyết 06/NQ-HĐND của HĐND tỉnh về đào tạo, sử dụng cán bộ công chức cơ sở là người dân tộc thiểu số giai đoạn 2008- 2010, chiến lược đến năm 2020. Trên cơ sở đó Ban Thường Vụ Huyện ủy Đakrông luôn chú trọng các chính sách, kế hoạch đào tạo và sử dụng cán bộ là người dân tộc thiểu số.
Cán bộ xã Ba Nang vận động người dân hiến đất xây dựng NTM

Cán bộ xã Ba Nang vận động người dân hiến đất xây dựng NTM

Theo đó từ năm 2014 đến nay huyện đã phối hợp với các đơn vị liên quan thưc hiện đào tạo 9 lớp như: lý luận chính trị, tin học, tiếng Bru- Vân Kiều cho 552 học viên; tổ chức 18 lớp bồi dưỡng chuyên môn nghiệp vụ, kỷ năng cho 777 lượt học viên. Tổng kinh phí cho công tác Đào tạo – Bồi dưỡng trong giai đoạn hơn 1,3 tỉ đồng, tạo điều kiện cho nhiều lượt cán bộ công chức, viên chức người dân tộc thiểu số đi nâng cao trình độ chuyên môn, lý luận chính trị và quản lí nhà nước ở các cơ sở đào tạo trong nước. Tính đến nay tổng số cán bộ công chức, viên chức toàn huyện có 1.487 người, trong đó cán bộ công chức, viên chức người dân tộc thiểu số 415 người chiếm 35,83%, chất lượng đội ngủ cán bộ công chức, viên chức người dân tộc thiểu số không ngừng được nâng cao. Bên cạnh đó việc thực hiện chính sách cử tuyển và tuyển dụng theo vị trí việc làm khi sinh viên tốt nghiệp ra trường theo nghị định số 134/2006/ND-CP ngày 14/11/2006 của Chính phủ đạt kết quả tốt. Trong tổng số 114 đối tượng cử tuyển theo học các trường đại học, cao đẳng sau khi tốt nghiệp đến nay huyện đã tuyển dụng, bố trí theo vị trí việc làm 110 người, đang chờ và chưa bố trí được 4 người. Cùng với đó các chính sách ưu đãi, khuyến khích thu hút tri thức trẻ, cán bộ chuyên môn kỷ thuật theo Nghị quyết 30a của Chính phủ đã thu hút được 39 tri thức trẻ về công tác tại các xã, 7 đội viên Dự án 500 của Bộ Nội vụ về tăng cường hỗ trợ cho các xã trên các lĩnh vực chuyên môn. Với việc chú trọng đào tạo, bồi dưỡng, sử dụng cán bộ người dân tộc thiểu số ở các lĩnh vực khác nhau cho thấy sự quan tâm của Đảng và Nhà nước trong việc sử dụng nguồn lực tại chổ để góp phần thúc đẩy phát triển kinh tế xã hội ở vùng miền núi. Hiện nay đội ngũ cán bộ người đông bào DTTS đã từng bước nâng cao về số lượng và chất lượng, qua đó đã thể hiện được hiệu quả các chính sách an sinh xã hội, trách nhiệm của các cấp ủy, chính quyền trong thực hiện công tác dân tộc và chính sách dân tộc tại tại địa phương.
Tác giả bài viết: Minh Vũ
Đánh giá bài viết
Tổng số điểm của bài viết là: 0 trong 0 đánh giá
Click để đánh giá bài viết

Ý kiến bạn đọc

 
Văn bản mới ban hành
Giấy mời họp
Thông báo kết luận
Lịch công tác
Tài liệu iso
Trả lời công dân
Văn bản người dân cần biết
Chủ trương chính sách
Thông tin chính sách thuế mới
Hỗ trợ quyết toán thuế

Hình ảnh

+ Xem tất cả

Video clip

hệ thống thông tin cán bộ công chức
Cong thong tin dien tu chinh phu
Trang thông tin điện tử tỉnh Quảng Trị
Công báo tỉnh Quảng Trị
Dân chấm điểm (M-score)

Thống kê lượt truy cập

  • Đang truy cập: 14
  • Hôm nay: 596
  • Tháng hiện tại: 39249
  • Tổng lượt truy cập: 1993477